岗位职责：1、负责客户逾期账户管理；2、通过电话方式进行逾期催收；3、登记催收情况，获取、更新与催收对象相关的资料信息；4、协助进行催收数据管理和分析，总结催收经验教训；5、根据每月初级阶段的工作目标，达成电话催收目标；6、完成上级安排的其他工作。任职资格：1.18岁以上，高中学历以上，能熟练操作计算机；2、为人诚实守信、正直、勤劳，无不良记录；3、工作踏实，有敬业精神；4良好的学习能力及较强的人际沟通及沟通技巧；5.个性开朗,能够在压力下工作和愿意接受挑战。薪酬及福利：1、薪资：起薪3800+高提成+激励+各项福利，综合薪酬6000+，上不封顶；2、为正式员工购买社保（养老、医疗、失业、工伤、生育）；3、传统假日公司为员工发放福利、享受带薪假期；4、团队不定期享有多种形式的奖励：如团队目标奖、团队内个人排名奖励等等；5、良好的工作氛围中学习规范的企业管理模式，提供积极良好的晋升平台。6、企业提供完善的在职岗前培训，有机会参与企业各类拓展活动，企业提供各类远程培训或拓展提升学习机会。工作时间：周一至周五9:00-----18:00周六10:00-----17:00