1.管理所管辖门店促销人员的考勤及工作安排。

2.对门店促销进行现场促销技巧培训，商品培训，并带领促销做好门店商品陈列，销售工作

3.详细了解所管辖门店商品每天销售状况及库存明细。每天按时向区域经理汇报。

4.协助指导门店促销做好商品订货，补货，到货安排工作。

5.每月对所管辖各店促销员进行考核,并将考核结果交与区域经理。

6.处理各种突发事件的能力。

7.协助区域经理”下达门店月度销售计划做出详细的促销计划以及人员工作等方面的安排。

8.门店所有单据的回收整理，并即使递交给区域经理。

9.处理上级领导临时分配的任务。