岗位职责：

任职资格：

岗位职责： 1、协助校长管理日常运营，协助制定校区年度、季度、月度及周考核计划和执行方案。 2、负责学校职工人事管理工作，薪资架构及考勤核算。 3、负责学校宣传工作文案制作、宣传品定制及消耗品定制。 4、负责学校团建活动等组织安排。 5、负责校区固定资产管理。 6、协助校长处理对外事务。 任职要求： 1、有教育培训行业相关工作经验，三年以上综合管理经验； 2、具有独立开发和管理市场的能力，能敏锐地挖掘市场； 3、具有团队合作，吃苦耐劳的精神，能够承受一定的工作压力； 4、具有良好的职业素质和团队管理能力，沟通协调能力强。