1：根据学校下达的任务，制定并完成月度，季度，年度销售计划。

2：指导各语言中心销售，跟踪服务等任务工作

3：根据分校招生情况和总部下达任务，做出销售岗位人员需求预测和申请

4：树立成本意识，规范使用各项费用，为学校节约成本。

1：大专及以上学历，执行力强。

2：3年以上工作经验（包含2年管理经验），有丰富的市场营销，销售和管理经验。

3：有良好的沟通技巧、学习能力、富有团队合作精神。