（5--10K)

岗位职责：

1、负责公司的新媒体运营策略的制定及执行，负责内容的策划、执行

2、负责制定互联网新媒体平台内容建设方案，明晰定位、目标、发展策略及落地执行；

3、带领团队有计划性完成策划、编辑制作；

4、负责新媒体运营团队的日常管理，制订及优化运营团队的内容管理措施、规范流程，优化项目运营效果

任职要求：

1、本科以上学历，中文、新闻、传媒等相关专业，三年以上新媒体运营工作经验；

2、拥有新媒体渠道核心资源，并对新媒体的生产传播有丰富独到的经验；

3、优秀的语言组织能力和文笔，丰富的互联网活动策划组织能力；

4、工作细致耐心，负责任，有较强的抗压能力，良好的沟通能力，具有团队合作精神；

5、拥有较强的主动学习意愿和能力，具有良好的热点敏感度和创意并不断完善与创新，团队领导能力强。

福利待遇：

1、工资构成：薪资+阶段奖金+团队奖金+六险

2、员工旅游、生日红包、出差月补助；

3、写字办公，舒适空调工作环境；

4、一年两次旅游，丰富的节假日福利。

任职要求：

1、本科以上学历，中文、新闻、传媒等相关专业，三年以上新媒体运营工作经验；

2、拥有新媒体渠道核心资源，并对新媒体的生产传播有丰富独到的经验；

3、优秀的语言组织能力和文笔，丰富的互联网活动策划组织能力；

4、工作细致耐心，负责任，有较强的抗压能力，良好的沟通能力，具有团队合作精神；

5、拥有较强的主动学习意愿和能力，具有良好的热点敏感度和创意并不断完善与创新，团队领导能力强。

福利待遇：

1、工资构成：薪资+阶段奖金+团队奖金+六险

2、员工旅游、生日红包、出差月补助；

3、写字办公，舒适空调工作环境；

4、一年两次旅游，丰富的节假日福利。