1.税金核算：负责每月对各项税金（增值税、附加税、所得税、印花税等）进行核算并及时向税务申报、缴纳。负责季度所得税的计算、预缴、年度所得税的汇算及清缴。2.发票管理：负责发票的日常购买、领用开具、日常保管、进项税抵扣等工作。3.税收优惠：负责对公司增值税免、抵、退工作的办理及管理工作。4.税务筹划：负责公司整体税务筹划工作，包括税务风险把控、内部税务支撑及咨询建议、税务档案管理、与税务机关等沟通、参与纳税检查或审计等工作。5.其他工作：完成领导交办或团队协作的其他工作。如果上述内容您都满足，我们欢迎并期待您的加入并愿意和你一起成长、进步、发展，共创事业【发展平台及待遇】1.以能力及贡献核薪酬，鼓励进步优化。岗位薪资+月度考评+交通补贴+通讯补贴+电脑补贴+年终绩效+季度评优。五险一金（公积金购买比例为12%，入职即购买）+商业保险。2.千亿级央企平台，公司健康规范发展前景好，机制创新，任人唯才，提供培训、学习、机会，晋升通道开阔。3.员工福利：免费工作早餐、午餐、过节费或礼品、生日礼品、健康体检、工会活动（免费健身、游泳、球类等）等。如果这份工作和平台是您很较满意的，请认真并丰富地描述你的工作履历、工作内容、个人能力等综合情况等，以便我们精准邀约面试，谢谢！

公司福利：五险一金交通补贴定期体检带薪年假年底双薪弹性工作绩效奖金

1.学历专业：大学本科及以上学历，会计、财务、税务相关专业。持有职称证或资格证。2.加分事项：中国共产党党员可作加分考虑。3.工作经验：在中（大）型公司从事财务管理工作1年及以上或总账报表工作1年及以上工作经验，有IT、软件、互联网行业从业经历、中（大）型国（央）企、上市公司工作背景优先。4.专业技能：具备较扎实的会计基础知识，具备较强的财务管理、业财融合的财务能力。5.技能要求：较高的EXCEL的水平，较熟使用PPT、WORD等工具。较高的沟通表达及文案书写能力。6.年龄要求：24-30岁（特别优秀者可放宽）。7.性格要求：开朗善谈、责任心及执行力强，勤奋踏实，思维缜密细致，逻辑清晰，创新思考，团结协作，抗压能力强。如果您具备上述工作经验、专业技能、综合能力，我相信您一定可以更出色的胜任该岗位的以下工作。