1、性格开朗，踏实肯干、有较高的忠诚度及团队合作意识。2、有无销售经验均可，可接受应届毕业生3、上班时间：早上9:30-6:00单休;4、年底带薪休假10天以上;5、待遇:无责任底薪2000以上+抽成+项目奖+话费补助+社保补贴等月平均6500以上;薪资结构：基本工资+日常补贴+浮动奖金+社保6、主要负责流通渠道前期无需开发客户，只需维护客情;

1、性格开朗，踏实肯干、有较高的忠诚度及团队合作意识。2、有无销售经验均可，可接受应届毕业生3、上班时间：早上9:30-6:00单休;4、年底带薪休假10天以上;5、待遇:无责任底薪2000以上+抽成+项目奖+话费补助+社保补贴等月平均7000以上;薪资结构：基本工资+日常补贴+浮动奖金+社保6、主要负责流通渠道前期无需开发客户，只需维护客情;

  任职要求：  

 1、18-35岁，中专以上学历;

 2、有快速消费品、通讯市场、IT市场销售经验者优先；
 3、能吃苦耐劳，认真对待工作,有团队协作精神,善于挑战。

   福利待遇：   

 1、薪资：无责底薪+生活补贴+提成+出差补贴（二级业务）

 2、福利：五险一金+带薪年假+带薪法定假日+节日礼金+生日礼金+结婚礼金+父母孝顺金+年终奖;

 3、其他：公司为员工提供免费住宿，聘请生活保姆做饭;

 4、培训：岗位知识培训、销售技能培训、管理经验分享等;

 5、岗位晋升通道：渠道销售--车队队长-业务经理--省级负责人--大区总监--

销售总监。

1、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；3、有时间和工作纪律观念，自主能力强；

任职要求：  

 1、18-35岁，中专以上学历;

 2、有快速消费品、通讯市场、IT市场销售经验者优先；
 3、能吃苦耐劳，认真对待工作,有团队协作精神,善于挑战。

   福利待遇：   

 1、薪资：无责底薪+生活补贴+提成+出差补贴（二级业务）

 2、福利：五险一金+带薪年假+带薪法定假日+节日礼金+生日礼金+结婚礼金+父母孝顺金+年终奖;

 3、其他：公司为员工提供免费住宿，聘请生活保姆做饭;

 4、培训：岗位知识培训、销售技能培训、管理经验分享等;

 5、岗位晋升通道：渠道销售--车队队长-业务经理--省级负责人--大区总监--

销售总监。

1、中专及以上学历，市场营销等相关专业；2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；5、有责任心，能承受较大的工作压力；6、有团队协作精神，善于挑战。

1、大专及以上学历，市场营销等相关专业；2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；5、有责任心，能承受较大的工作压力；6、有团队协作精神，善于挑战。

1、大专及以上学历，市场营销等相关专业；2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；5、有责任心，能承受较大的工作压力；6、有团队协作精神，善于挑战。7、接收优秀应届大学毕业生。

1、大专及以上学历，市场营销等相关专业；2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；5、有责任心，能承受较大的工作压力；6、有团队协作精神，善于挑战。7、接收优秀应届毕业生。