1、大专以上学历，人力资源、行政管理、英语等相关专业；2、至少一年以上人力资源等相关工作经验；3、熟练使用办公软件；熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑；4、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力。

1、1年以上行政主管工作经验；2、熟悉行政工作流程，办公用品采购流程，企业资产管理；3、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；4、熟练使用办公软件和办公自动化设备。

性别：男女不限年龄：40岁以内学历：大专及以上专业：会计或相关专业岗位职责：1、初步审核原始凭证2、初步审核会计助理对原始凭证的账务处理3、申报税及财务报表并打印粘贴4、向直属上级领导和公司汇报工作情况5、直属下属的培训、考核、管理6、直属上级领导及公司安排的其他工作任职要求：1、细心2、吃苦耐劳3、中级会计职称（工作经验丰富者可适当放宽）4、服从上级领导安排

1、文秘、行政管理等相关专业中专以上学历；2、二年以上相关工作经验；3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件；4、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力；5、形象好，气质佳，年龄在20-30岁，女性优先。

性别不限，中专以上学历，1-2年相关工作经验，计算机相关专业，熟练使用办公软件。待遇：2400-3000元/月左右+包吃住。

待遇：（3000--6000）应聘要求：大专以上学历，责任心强，学习力强、良好的团队协作意识、亲和力

年薪：5万-10万应聘要求：男女不限，25-35岁；本科以上学历；有相关行业经验优先；善于沟通、做事细心、协调、统筹能力强、能灵活处理各种问题

应聘要求：熟练操作办公软件，事业心态积极正面，喜欢与陌生人交流、做事理性注意细节有耐心，团队协调能力强等

1、1年以上行政主管工作经验；2、熟悉行政工作流程，办公用品采购流程，企业资产管理；3、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；4、熟练使用办公软件和办公自动化设备。