岗位职责：

任职资格：

工作地：成都 岗位职责： 1、带领团队完成区域业绩目标 2、制定本区域营销计划、分解销售目标，并对区域经理进行量化考核。 3、走访市场，掌握行业动态及竞品信息，为公司制定销售策略及营销计划提供支持。 4、执行公司决议，建立和健全所辖区域的销售管理制度，督导公司的的销售政策的落实、各项制度的贯彻执行，对所辖区域人员的政策落实情况、制度执行情况负责。 任职要求： 1、有家具、家电建材类五年以上销售管理经验； 2、性别不限，28-35岁； 3、与代理商的谈判和沟通能力强，具备独立的市场开拓能力； 4、具备快速的学习能力，强烈的市场竞争意识，敏锐的反应能力； 5、具有独立工作能力，勇于接受工作挑战，能够承担目标压力； 6、具有较强的抗压能力、组织协调能力及团队合作精神，乐于面对挑战； 7、有较强的活动策划能力和执行能力； 8、性格外向，强烈的事业心及挑战精神； 9、良好的个人信誉及职业操守。 待遇：4000-10000，底薪、提成、奖金、社保